ASSESSORIA PREVIDENCIÁRIA

Ações revisionais de benefícios

- Revisão de Aposentadorias por: Tempo de Contribuição, Idade e Invalidez;
- Revisão de Pensão por Morte;
- Revisão do Beneficio Assistêncial (LOAS)

Ajustes no cadastro nacional de informações sociais(CNIS)

Procedimento administrativo junto ao INSS, para ajuste de períodos de contribuição realizados pelo segurado ou seu antigo empregador que não constam na base de dados do órgão previdenciário.

Aposentadoria (por idade, tempo de contribuição, especial ou rural)

São benefícios programáveis do INSS, nos quais o segurado consegue através, do tempo de contribuição e idade e, tipo de atividade, requerer e obter uma das modalidades de aposentadoria

Auxilio por incapacidade temporária

Conhecido popularmente como Auxílio-Doença, é um benefício concedido pelo INSS aos segurados que comprovem, por meio de reconhecimento em perícia médica por perito do INSS, estarem temporariamente incapacitados para o trabalho ou para sua atividade habitual por mais de 15 dias consecutivos

Auxílio-acidente

É o benefício concedido aos segurados que vitimas de acidente de qualquer natureza que ficam com sequela definitiva e redução da capacidade para o trabalho que exercia habitualmente.

Benefício de prestação continuada (BPC/LOAS) para idosos e pessoas com deficiência

É um benefício de natureza assistencial concedido pelo INSS a idosos com 65 anos ou mais e à pessoas com deficiência de qualquer idade que comprovem não possuir meios de prover a própria manutenção nem de tê-la provida por sua família.

Pensão por morte

É o benefício previdenciário concedido aos dependentes do segurado que faleceu, seja ele aposentado ou não. Este benefício tem como objetivo garantir a subsistência por determinado período ou por tempo indeterminado, a depender do preenchimento de algumas condições estabelecidas pela Lei, dos dependentes que dependiam economicamente do segurado falecido.

Planejamento previdenciário

O planejamento previdenciário é serviço realizado em prol da melhor estratégia para garantir que contribuinte possa se aposentar com segurança, tranquilidade e da forma mais rentável financeiramente. Ele envolve a análise detalhada de sua vida laboral, suas contribuições ao INSS e a escolha do melhor momento e tipo de aposentadoria.